一、招聘职位及岗位要求：
1.营销事业部
（1）区域经理 7-8名
（2）业务经理 10名以上
（3）无底薪销售人员 不限
岗位要求：
①热爱工作，能吃苦耐劳，具有良好的语言表达能力与沟通能力，良好的客户服务理念；
②大专以上学历；
③有较强的协调能力和沟通能力；
④有粮油销售行业从业经历者优先考虑。
2.行政部
（1）急招安保人员 2名
岗位职责：负责公司的安全保卫工作、安全隐患的排查/检查/安全处罚、消防/疏散/培训/器材布置与检查/图示、对安全关键点与关键领域的制度化巡视/检查/培训、来访车辆/人员的登记和管理、进出车辆的排查与管理/出库单的签收、停车场的管理、公司车辆的安排。
（2）行政经理
岗位职责：
组织制定行政部工作发展规划、计划与预算方案；
‚组织制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行；
ƒ组织、协调公司年会、员工活动、市场类活动及各类会议，负责外联工作及办理公司所需各项证照；
④起草及归档公司相关文件；
⑤搜集、整理公司内部信息，及时组织编写公司大事记；
（3）标准化主管
负责组织“企业标准化建设小组”的相关会议/落实决议、整理各部门工作流程/操作规程/部门制度/执行日志、制定部门间的横向纵向职能互动机制、负责对接HACCP等相关认证和顾问机构、负责各类会议纪要的整理/签发/执行过程的跟踪管理、企业执行力的诊断/对策/跟踪/制度建立等工作。
3.生产部
（1）急招聘电工、维修工
岗位职责：负责生产部的机械维修、维护、保养，设备的安装、调试，设备的构造学习、培训，设备的安全与操作手册培训。负责与设备方的合作沟通、售后服务。负责经理特别安排的生产材料的购买、劳保用品的购买等后勤保障工作。
（2）品控主任
岗位职责：负责制定原材料、辅料、包材、产成品的入库、出库、拒收标准；制定关键节点的品质控制措施、检验方法、不合格品的监督存放与管控；负责客户质量反馈的归集与传达、组织改进与措施提交、质量考评与先进考评；负责质量批次档案的建立、汇总与上报，品控制度的起草、人员培训、质量意识的教育培训等工作。
岗位要求：
①热爱工作，能吃苦耐劳；
②大专以上学历；
③有较强的协调能力和沟通能力；
④有经验者优先考虑。
二、福利待遇：
1.免费提供员工宿舍和工作餐，宿舍配有空调。
2.入职员工试用期1-3个月，工作期间表现良好可提前转正。
3.享受国家法定节假日，一个月4天休息日（可每星期单休）。
4.正常情况下，每天工作时间为8小时。
5.缴纳员工保险。
三、联系方式：
联系人：么女士
联系电话：0315-8851897
公司地址：唐山市曹妃甸工业区装备制造园区A区12号
